La loi du 17 août 2015 relative à la transition énergétique pour la croissance verte impose à certaines entreprises de se doter d’un plan de mobilité. Cette obligation est entrée en vigueur le 1er janvier 2018 (loi 2015-992 du 17 août 2015, art. 51, JO du 18). Le risque : être exclu des aides et du soutien de l’Agence de l’environnement et de la maîtrise de l’énergie. Toute entreprise regroupant, dans le périmètre d’un plan de développement urbain (PDU), au moins 100 salariés…

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