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Réforme de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés depuis le 1er janvier 2020 La loi n°2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel réforme l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (OETH). Elle est entrée en vigueur le 1er janvier 2020. A retenir : - Le taux d'emploi des personnes handicapées reste fixé à 6% de l'effectif de l'entreprise - mais les modalités de calcul changent à compter du 1er janvier 2020 : nous vous proposons un tableau récapitulatif des…